1．可前往就近的人力资源发展局HumanResourcesDevelopmentCanada(HRDC)属下的加拿大就业中心CanadaEmploymentCentre作为下列查询：
- 英语辅助课程ESL（由加拿大人力资源发展局赞助），多处地区均有；
- 列出各项职位的受训机会与寻职交流的布告板；
- 电脑存有新职位的类型与地点（包括本地、本盛全国）；
- 撰写履历和寻找工作的工作坊；
- 本地劳工市场资讯。
2．细读每日报纸的分类广告栏。
分类广告依各类工作而分类。
当你看到合意的职位时，可打电话或立即亲自前去应征，除非广告上说明要事先递交履历。
打电话跟进是很重要的。
加拿大雇主喜欢有礼貌的坚持。
3．亲临工商业地区。
有些雇主把［招请员工］的告示贴在橱窗上。
些外，亦可以留意社区中心、超级市场和其他公众场所的布告板。
市政大会堂亦可能会贴出市政府空缺的告示。
4．告诉你认识的每一个人你正在找工作。
询问他们有关工作空缺的消息。
用这种方式找到的工作比通过广告找到的还要多。
5．查阅电话薄黄页，找出那些可能用得着你的技能和经验的公司或机构。
将你的履历寄去，或者亲自前往求见更佳。
6．跟公共图书馆的图书管理员说，你正在找寻工作，他便会指点你去查阅有关资料。
7．私营的职业介绍所聘行政人员的［猎头公司］也助人找工作，一般不收费。
填补工作空缺后，雇主会付钱给他们。
这些职业介绍所列于黄页的Employment及Personnel栏。
通常要求申请人有加拿大工作经验。
你要设法争取面试的机会，以便他们判断你的应对和表达能力。
8．有些移民辅助机构举辨免费的［求职会］及其他寻职计划，以协助移民找寻工作。
