在许多新移民深感工作难找之际，中国大陆派出一百五十多人的代表团，于下月上旬来多伦多举办国际人才招聘大会，届时将推出近千个工作职位，其中包括以往极少向海外招聘的政府官员。
根据华人社区机构最近所做的一项调查显示，在多伦多大陆移民中，失业率竟高达百分之二十。
多伦多社区文化中心最近对来自大陆的人士进行抽样调查，发现其中有二成的人目前处于失业状态，这个比例比加拿大全国平均失业率高得多。
在北美洲求职难艰的情况下，大陆方面近期纷纷派出招聘团，向在海外的大陆人招手。
下个月将来招聘的代表团，更是近两年来到多伦多规模最大的大陆招聘团。
代表团共有四十多个招聘机构组成，带来的近千个工作职位分布在北京、广西、浙江、福建等地。
前来招聘的工作职位分为以下几类：企业管理人员、科研人员、市场策划人员；大学教师、科研人员、高级管理人员；金融机构管理人员、科研人员；医院高级科研人员、护理人员；政府官员。
其中政府官员是首次到多伦多招聘。
从招聘的要求来看，海外高学历是绝大部分招聘机构对应聘者提出的首要标准。
约七成以上的工作职位都希望应聘者有博士学位的学历，有的还要求大学教授或者博士导师参加应征。
甚至一所中型城市的社区学院招聘教师也要求任职者必须具有博士学位。
占总数约三成的工作职位要求应聘者具有硕士以上的学位。
只有极个别的职位，诸如大学里的工程制图员，大学学位的应聘者能够申请。
从这近千个招聘职位来看，招聘机构开出的薪水待遇差别很大。
好的如厦门象屿集团有限公司招聘的码头经营管理人员，要求应征者具有ＭＢＡ 以上的学位，同时给予八至十万美金的年薪；但同样是这家企业，同样要求应征者有 ＭＢＡ 的学位，但职位换成投资理财研究员，却只有一至两万美金的年薪。
另外，有些招聘机构虽薪水给的不高，但以附加住房来弥补。
如到厦门大学当副教授，要求应征者至少具有硕士学位，年薪为五万人民币 ( 相当于六千二百美金 ) ，但有一套二室一厅的住房。
这个庞大的招聘团除多伦多外，还将到美国的华盛顿、纽约、洛杉矶、旧金山举行招聘活动。
据负责安排代表团本地行程的多伦多社区中心负责人钟新生昨天表示，招聘活动定于十二月六日 ( 周四 ) 上午八时至下午一时密西沙加的 Novotel Hotel(3670 Hurontario St.) 进行。
