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安省计算机专业新移民找不到工作拟转行解困

文章发布时间:September 8, 2001

面对计算机行业严峻的形势﹐一些从中国大陆移民来加拿大的计算机专业人士表示﹐如果暂时找不到本专业的工作﹐可能会临时转行找其它工作﹐度过这段困难时期。

据说昨天(6日)在安省科技展览馆举办的一个职业展上﹐几乎没有计算机行业的公司参展﹐许多来自中国大陆的计算机专业人士仍然前往求职。

星岛日报报道称,一位来自中国大陆﹐曾在新加坡工作多年的计算机工程师表示﹐加拿大计算机行业的就业形势目前比他想象中要糟糕。

他从新加坡来加拿大已经三个月﹐出来的时候﹐新加坡的形势还可以﹐现在也不行了。

他不愿透露性名﹐表示以前预计来加拿大四个月找到工作﹐现在计划半年找到工作﹐如果再找不到的话﹐只好暂时到别的行业谋生。

一位来自上海自称姓朱的计算机专业人士﹐以前在上海做了四年计算机系统开发﹐来加拿大已经三个月﹐来之前对这里的就业形势已经有所了解。

他表示﹐实在找不到的话﹐就先干别的﹐总要吃饭吧。

与他同行的另外两名来自广州的新移民都表示来之前已经做好了准备﹐找不到计算机公司﹐就先打工。

组织这次职业展镜报分类广告部经理摩尔(ASHLING MOORE)表示﹐镜报每年举办四次这样的职业展﹐今年的就业形势不好﹐只有四十家参展公司﹐而去年有七十家﹐今年平均每次展览能提供的就业岗位﹐比去年下降了二成五至三成。

她表示﹐每次举办职业展﹐有四成到一半的求职者是新移民。

她建议﹐一时找不到计算机工作﹐先干点别的也好。

销售是永远不会衰退的行业﹐即使是在就业形势不好的时候﹐零售行业也在大批招人。

昨天的这个职业展似乎印证了她的说法﹐牛仔服装生产和销售商BLUENOETS现场招聘分店经理和销售人员﹐连锁餐馆LICKS在大多地区的二十间分店都招全职和非全职的收银员﹑柜台服务人员﹐服装销售商MARK’S WORK WEARHOUSE在大多伦多地区的十二家分店需要经理和营业员。

以每年在加拿大建二十间分店的速度扩张的BUSINESS DEPOT﹐更是大张旗鼓地招收有经验的营业员和初级经理人员。

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