“中国最美50人”又一次呈现在各位眼前，已经是第四年了。 四届“中国最美50人”的名单，进进出出，总共200人次。其中的人物大多站在各自行业的风口浪尖，加上“中国最”这样的定语，自然会引发关注，随之产生各种看法与声音也是顺理成章。我们的生活里，有一行无处不在的小字———“本活动最终解释权归××公司所有”，但据业内人士解释，这句看似无敌的话其实没有任何法律效力。那么就请允许我，针对“中国最美50人”的三个常见问题，做下不具法律效力的“最终解释”，写在美的前 面——— 章子怡当选中国“第一美人” 奥运冠军郭晶晶也强势杀入美人榜，名列第五 1、评选范围：简单说，我们关注的是当下中国的公众人物，相对集中在娱乐、文化、体育、时尚、艺术等领域。 2、评判标准：美就是惟一的评判标准。具体而言，“中国最美50人”体现的是一种大众媒体的审美价值，既考虑来自读者的推荐意见，又保持从业者的专业判断。 3、排名依据：归根结底，“中国最美50人”是由媒体制作的新闻产品，初衷在于有审美立场地记录我们正在亲历的这个时代，并非树立权威或者分猪肉的评奖活动。比如今年，我们的主题是“成就梦想之美”，遵循一贯评判标准，突出实现梦想的人物，结合2008背景及个人创造价值，最终确定出特刊中的“ 中国最美50人”。具体操作层面，在结合读者推荐投票及顾问意见的前提下，由编辑部讨论决议出这份名单及排名顺序，如前所述，代表的是一种媒体的审美立场。 当然，一万个观众心中有一万个哈姆雷特，不同角度的审美造就出不同的美，寻找的过程要比结果更重要，就像实现梦想一样。 2008中国最美50人“最美50人”完全版(多图 点评) 01 章子怡 02 梁朝伟 03 周迅 04 张涵予 05 郭晶晶 06 李冰冰 07 张国立 08 赵薇 09 孙红雷 10 张雨绮 11 佟大为 12 范冰冰 13 蒋雯丽 14 成龙…

(地产周刊) 啸月有在汽车零件厂工作的朋友。最近几个月，朋友总有空给啸月打电话诉苦，无外乎担心工作的持续性，也愤怒于没有了加班的over time pay。美国三大汽车公司的救援计划成了他们一个极大的希望，原本简单的生活，现在也加了每天浏览新闻的好习惯，希望从新闻里看到什么稳定自己工作的政策出台。 市场留给三大汽车厂解决危机的时间不多，啸月劝说这些朋友都去好好工作，不要怨天尤人，这些都是政客们博弈的结果，作为一个产业链上的Employee，担心也解决不了什么问题，还不如打打游戏，看看DVD。 2008年最后一个月，股票市场开始回暖，给了投资者一些些的希望。这就好像卖火柴的小女孩，在擦着了手中最后一把火柴的时候，一股暖意把手上堆起的雪花融化，热气也最后暖和了脸蛋一样。啸月的朋友手头的金融资产从最低的底部有一点点的反弹，他们脸上耷拉的赘肉开始上翘，但是毕竟是年末了，大家讨论的主题还是在对明年的预期和分析判断。 回顾2008年的山崩海啸，基本上可以分为两个阶段。一个是3，4月份次贷危机爆发，贝尔斯登倒闭，以及房屋销售量的下滑，直接导致美国和加拿大股市上升趋势的转折；另一个是7月份开始的石油价格暴跌，牵动雷曼兄弟，AIG，高盛美林的危机，以及股市的进一步急剧下滑，金融危机全面爆发，并迅速大量抹走市场财富。这些危机都有一定的阶段性，受赐于美联储不停的干预和救助，延缓了危机爆发的连续性，也减轻了危机对公众的伤害程度。 在2009年，还有什么噩梦会发生呢？下面是啸月的个人观点： 1. 信用卡危机 由于信用卡债违约攀升，American Express开始求助政府从7000亿美元的“不良资产救助计划”中为其提供35亿美元，以渡过难关。这只是第一个信用卡公司在2008年底爆出的问题，在2009年，由于经济疲弱，消费能力的降低，已经一部分信用贷款已经超出家庭承受范围，这些违约会连环给信贷市场在短时间内极大的打击。同时，由于房地产市场短期内难以恢复，动用Home Equity给债务进行重组的方式也将成为梦想，这些损失会逐渐成为一个硬性的损失，并且数额会慢慢变大。 2. 养老金危机 美国的养老金制度由三大支柱构成：一是通过公共社会保险体制给退休人员发放每年1.2万美元的退休金，二是作为补充的各种私人养老金计划，三是企业根据员工工资和工龄发放养老金或者实行401（K）计划。 养老金作为社会保障的基本来源，本应该有足够的储备，但是不止是金融风暴的摧毁，这笔储备的根基本就不是很牢靠。一家名为维尔希尔的咨询公司指出，早在 2003年联邦政府雇员的退休金计划就已然“赤字”，而各州的情况可能更糟。根据瑞士信贷银行的分析，美国标准普尔500大企业的退休基金赤字至少高达 2,000亿美元，是2002年以来最大的赤字金额。瑞士信贷也算出其中128家大企业明年盈余可能因此减少。 随着2001年股市大跌，许多企业的养老基金因投资失败而出现巨额亏损，许多大型企业纷纷宣告破产，无力填补自己的养老金缺口，迫使养老救济金保障公司不得不背上这些“黑锅”。这些养老金的亏空，也加大了企业的负担，使得在经济低迷的时候直接影响公司财务安全。大型公司的财务危机直接影响到公众的就业问题，也就导致了文章开始提到的汽车制造业员工的苦恼。这些失业的蔓延会在很长一段时间内拖累经济增长的恢复。 3. 失业危机 包括金融，制造业，零售业，服务业在内的大多数行业都受到了这次金融风暴的影响，而对经济体最直接的危害就是失业率的上升。11月份美国失业率从10月的 6.5％升至6.7％，达15年来最高水平。考虑到严峻的经济形势，经济学家们预计美国失业率明年将进一步上升到8%，甚至更高。这些一系列的慢性危机，并不能很容易地由联储注资，或者发行债券就马上解决，而这种下滑的惯性也能拖累相关的所有行业，例如消费，投资，房地产等等。这些拖累也就直接导致企业效益的下滑，和股价的下挫。在2009年，很多大公司的每股收益再下降50%不再是天方夜谭，股价的走势也就可想而之。这些损失又会进一步体现在养老金，金融资产，以及长期的积蓄投资损失。 美国政府用尽全力去保护的金融市场，依然有很多不确定因素，达摩利剑悬在头顶还有很长时间。判断加国经济，就一定要看清楚美国市场的趋势，也要对明年将会爆发的再一次突然金融动荡保持警惕。 啸月建议读者们首先要保护的，是自己的金融资产，不要指望在这个时候市场会出现真正的底部，而动用仅有的资金去“抄底”；对于已经套牢的金融资产，要做好继续下沉的准备，或者采取适当的措施减少暴露在股票市场的比例，转而投资稳定收益的品种，例如定期存款，债券等等。其次，要保护自己的稳定收入。工作的市场会比任何人想象的都要糟糕，所以决定现在炒老板鱿鱼的朋友，要三思而后行。房地产作为一个反应慢半拍的市场，也处在下沉的趋势当中。政府动用多少亿的投资试图维持经济的增长，只能是延缓衰退的速度和力度，而不能从根本上去除房地产下滑的本质。作为房产所有者，避免频繁买卖自己的住宅；作为房产投资者，对新的投资项目谨慎行事；作为房地产行业的从业人员，也要准备好棉被煤球，小心过冬。

朋友，你是否正在为改行从事IT行业而举棋不定，你是否面对技术的汪洋大海不知所措，你是否发了上百份简历却石沉大海，你是否有若干面试机会却毫无结果，你是否人在公司却还是诚惶诚恐？ 下面是取得成功的五个必经阶段，每个阶段，都是围绕观念而展开的。每个阶段都可能是一个瓶颈，如果任何一个阶段出现问题，或者任何一个观念进入误区，最终它都是无解的。 观念篇– 一个观念能害死人，也可终身受益。 内容：多真诚地听一听过来人的忠言，尽可能绕过他们所经历的失败，是成功的捷径。 目标：更新的观念。 包装篇 – 任何时候都需要有一个金玉的外表，况且我们不是败絮。 内容：观念更新.重新定位.制定计划.经验包装.技术包装.制作简历.发放简历 目标：有效地发放简历。 充实篇 — 知道学什么，不学什么。 内容：观念更新.学习清单.学习计划.学习实施.项目实施.项目包装.技术辅导.技术问题 目标：在短期内获得真实项目的经验，准备面试。 销售篇 — 知道买主要什么，我们吆喝什么。 内容：观念更新.技术问题分析.项目管理问题分析.人事问题分析.考试问题分析.工作环境和文化问题分析.工作流程问题分析. 目标：准备几乎所有的技术和非技术问题，通过面试。 增值篇 — 最高境界不是保住工作，而是要提升。 内容：观念更新.安全渡过工作适用期.解决技术难点.提供方案.处事原则 目标：在任何学习和技术工作环境中，处事不惊。 如果你想交流或了解更多信息，请电致：[email protected]。

GTA地区12月中旬报告: 平均成交价为$360,652, 成交量1,487套, 价格比去年同期降11%,成交量降48%. 416地区平均价格为$382,759, 比去年同期下降15%, 而成交量下降高达56%!!! 905地区平均价格为$344,887, 比去年同期下降4.4%, 成交量则下降41%. 我们可以看到416区无论是销量还是价格的跌幅都明显大于905区. 加拿大央行12月9日宣布降息0.75%, 随后加国各主要银行纷纷下调PRIME利率0.5%, 目前大部分银行PRIME利率都已经降到3.5%,为近几十年的低点. 12月16日, 美国联邦储备委员会宣布将联邦基金利率下调至0-0.25%区间，创下历史最低记录, 美国将进入零利率时代. 市场人士预测明年初, 加国利率有进一步走低的可能. 这些对加国房地产的稳定都有积极的影响. 但安省制造业的持续萎缩, 尤其是美国三大车厂的举步维艰, 给安省明年的就业及房地产市场笼罩上了一层阴影. 预计2008年全年GTA地区的房屋平均价格将比2007年微涨0.7%,销量则下降20%. GTA地区数据: GTA地区12月中旬房屋共成交1,487 套,比上一年2008同期的2,868套大幅下降48.2%. 12月中旬房屋平均价格为$360,652,比去年同期的$404,707下降10.9%. 截止到12月15日,GTA地区2008全年共成交房屋73,573套,而2007年同期为91,563,降幅接近19.6%. 在年平均价格方面,2008年截止到12月15日GTA所有房屋的平均价格为$379,108,而在2007同期为$376,362, 微升0.7%. 416地区数据: 在12月中旬共有619套房屋成交, 而去年同期为1,402,降幅达55.8%!!! 平均价格从2007年同期的$450,731降为$382,759,降幅高达15.1%. 截止到12月中旬, 416地区房屋全年平均价格为$410,558, 与去年的$413,074基本持平. 销量为29,425较去年的38,206下降近23%. 905地区数据:…

多维社记者陈湘编译报导/ 12月18日，一名瑞典的检察官说，正在调查某些诺贝尔奖评审员涉嫌受贿的事情，涉嫌者接受了免费前往中国的邀请，去讨论令人垂涎的诺贝尔奖项问题。 据美联社记者从瑞典斯德哥尔摩报导说，瑞典政府的反腐败检察官尼尔斯，埃里克舒尔茨（Nils-Erik Schultz）说，他已立案调查此事，以确定这些人在2006年和2008年的中国之行是否影响了诺贝尔委员会的评审决策。不过他拒绝透露受调查的评审员的姓名。 瑞典电台（Swedish Radio）披露的有关调查报告说，有3名诺贝尔医学，化学和物理学评审委员被中国邀请，去中国解释诺贝尔奖的甄选过程，以及需要采取哪些步骤来赢得诺贝尔奖。中国政府当局为他们支付了飞机票、旅馆和餐饮开支。 美联社的报导说，如果这些人被控的罪名成立，他们将面临罚款或最多两年的监禁。然而，瑞典检察机关往往是在初步调查结束后，不会作出控罪。 瑞典皇家科学院常任秘书，贡纳尔（Gunnar Oquist）认为，这次的中国之行是不妥当的。 “我们应该十分谨慎，不要置身于使得诺贝尔委员会的工作可能被质疑的景况下，”他说，“我认为我们是应该想到这些问题的。” 诺贝尔奖一年一度的颁发，包括医学，物理，化学，文学，经济学与和平等奖项。2008年，有5名欧洲人，4名美国人和3名日本人获奖，他们在上周接受了颁奖。

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当今的社会什么都讲究个“包装”，讲究个“销售”，似乎真才实学和货真价实已是过时的名词。笔者在此并不是想抱住“知一言一，知二言二”的老理儿不放，但是，一天专业工作没做过，也敢开出五、六万的价码，这是断不敢为之的，也许笔者过于迂腐，忘了老祖宗还留下一句话：撑死胆儿大的，饿死胆儿小的。 当你手握专家、高手为你修改或撰写的精美的、无懈可击的求职简历时，你敢发出吗？你是纸上描述的那个人吗？面试通过了，你有信心挨过三个月试用期吗？简历上说你有一年或三年的北美经验，你在加拿大的公司里做过一天和求职相关的专业工作吗？也许你在各种各样的学校、政府再就业机构接受过培训，但是学过，不代表做过，俗话说“看千次，不如干一次”。鉴于学校的功能限制，究其根本还是教书育人的场所，再好的Co-op也只是模拟，无法搭建真实工作环境，因为这些环境的设置和维护成本很高，只有真正签订项目合同才值得搭建，否则也要收取高昂的学费予以维持。 加拿大的雇主确实很看重北美工作经验，尤其是IT行业，这是可以理解的，也不是过分的要求，不了解北美的工作流程和公司文化，是不可能立刻投入实际工作的，毕竟企业都是私营公司，不是慈善机构，哪个老板愿意加大用人成本呢？ 那么，寻找第一份专业工作的求职者只能“包装”，只能“虚构”，别无他法吗？ 不，办法就是在培训结束与就业之间，参加真实公司的Co-op工作实习，既得到技能提高，又获得加国的宝贵工作经验。加拿大有些知名大公司出于回馈社会或提高知名度的目的，为本地即将毕业的本科学生提供Co-op机会，也有些小公司出于节约劳动力成本的想法，在社会上招募Co-op员工。但是，这两类Co-op的效果并不理想。通常提供Co-op的公司以按期完成项目为唯一目标，对Co-op本身没有足够的专注。对公司来说，Co-op效果无所谓，也没有足够的管理Co-op学员的经验，加上学员们工作能力的限制，大部分情况下只能接触到项目的皮毛，甚至只能看不能动，或者只能做重复性的简单工作。 目前，由于软件测试的入行门槛低，职位多，不受年龄限制等优势，成为华人技术移民追捧的就业热点，提供相应课程的华人培训学校也不少，但真正为华人精心设计的培训模式不多。可喜的是，有识之士已经在市场上推出了迅速、有效的就业途径，吸取了过去Co-op的理念，加入了行之有效的管理模式，配备优秀的Team Lead和针对Co-op的项目组织方式，使学员能够承担项目的主体工作，得到的经验和信心自然不同，虽然双方都要付出极大的努力，但Co-op的效果也是大大地提高了。 （更多信息，请致电:416-644-1998,或查询:www.NewJob123.com)

焊接技术在加拿大众多生产和制造领域应用广泛，各行业对焊接技师的需求量非常大。在加拿大，航空航天，机械制造，石油行业，天然气生产设备企业，汽车制造，及建筑等行业作为本国的经济支柱，产业规模庞大，因此从事焊接技术及相关的工作的技术人员的就业机会很多。根据Service Canada 预测，在今后十年，焊接技师工作机会还会稳中有升，技术人才缺乏现象十分严重。雇主对焊接技术从业人员的主要要求包括焊接技术应用，对多种焊接技术的掌握，对工程蓝图的识别等方面的能力和水平等。目前焊接技术主要类别分为GMAW（MIG）气体保护焊，GTAW（TIG）氩弧焊，SMAW（STICK Welding）电弧焊。一般雇主希望从业人员至少要掌握二项焊接技术。 焊接在加拿大职业分类中被列为专业技术类型工作。目前在加国此项技能是属于容易学会，入门快和工作机会多的专业技术工作之一。此外在加国焊接工作从业人员工资很高，年薪5、6万加元的焊接技术工作并不新鲜。随着工作经验的增多，如果能考取相关焊接技术资格证书，如红印证书Red Seal等，在阿尓伯塔省，高级焊接技术人员的工资拿到8万甚至10万加元的高薪也并非天方夜潭。 安省为了帮助更多的低收入及失业人士尽快就业，加大了对符合条件人士的培训力度。除了OSAP、EI学费外，还有Second Career program；这些政策的目的是为了帮助更多的低收入的失业人员，对那些没有就业市场所需要的专业技能，不够申请EI的工作小时数而被解雇的人士，通过申请到的培训费，经过一定时期的强化职业培训，取得更高的职位，或转向更有市场前景的就业领域。可以说这个新政策为更多的失业人士重返就业市场，并再次获得专业工作提供了机会。焊接技能培训是符合条件接受以下诸项政府资助的。 目前政府主要培训资助方式以下： 1. SDEB (Skills Development Employment Benefit) 项目。如果正在领EI或在过去3年内领过Regular Benefits，或在过去的5年内领过Maternity Benefit或Parental Benefits，就有资格申请第五种EI受益形式：Re employment benefits (Skill Development Benefit Program)。获益内容有学费，生活费和交通费等。 2. Second career Program。这个主要用于资助新近被Laid-off的失业人士（无论他/她是否符合条件领取失业保险金）。获益内容一样有学费，生活费和交通费等。 3. OSAP的全称是Ontario Student Assistance Program 即所谓安省学生助学金项目，现在通常是指Canada-Ontario Integrated Student Loan。主要用于资助低收入安省居民（包括移民）在本土学习深造。申请OSAP的基本条件：任何年收入在50,000加元以下的安省居民都有资格申请。要求包括在过去3个月长住安省；过去12个月内不是Full Time…

我在美的经济费用主要来源于助学金，个人积蓄，家庭资助，校内打工，校外打工，及科研经费。 到美国留学是很多人的梦想，庞大的经济开支却成为前进道路上的巨大障碍。这里我把自己这几年在加州克莱蒙研究生(Q吧) 院 （Claremont Graduate University ， California） 学习期间的各种费用罗列出来，同大家分享。 本人申请的是教育学系的博士生。2002 年在接到的几个录取通知书中，几经权衡，最终选择了加州克莱蒙研究生院 （Claremont Graduate University , California ） 。当时在 I-20 （ 外国非移民学生签证表格 ） 上标明我第一年学习和生活的费用一共是 $39 ，616 。其中包括 $24 ，196 的学杂费， $13 ，920 的生活费，另加 $1 ，500 的书本费等其它费用。 第一学年的经济来源 学校提供的助学金。 [1]助学金相当于一半学费，即每年 $12 ，098。…