CAF 将为新移民免费培训面试技巧, 找工技巧及维持工作的技能. 全英文西人授课及个别辅导. 新班开课时间: 2009年4月28日至30日. 课程时间: 9:30AM–16:00PM
RCC政府第二职业培训资助讲座： 加国室内装潢行业就业分析 4月28日（星期二）下午1点 专家讲解： 1. 室内装潢工作主要职责和就业方向； 2. 如何成为一名室内装潢设计技术人员； 3. 如何参加室内装潢设计专业技术培训； 4. 如何申请政府室内装潢专业培训资助。 定座电话：647–831-8636 地址：2000 Steeles Ave. West, Concord L4K 4N1 （近Keele/Steeles） 更多信息请查询：http://www.dragonet.ca/Yorkvillecollege.htm
Yorkville学院找工系列公益讲座 如何用政府资助学习法律顾问课程 6月29日(星期一) 下午1点 专家讲解 1. 加国法律顾问Paralegal工作就业分析 2. 法律顾问工作的主要职责和待遇等； 3. 移民如何进入法律咨询服务行业工作； 4. 申请政府资助参加Paralegal培训要点。 定座电话: 647-831-8636 学校地址: 1835 Yonge Street, 2nd Floor, Toronto M4S 1X8 (近Davisville / Yonge地铁站) 更多信息请查询：http://www.dragonet.ca/Yorkvillecollege.htm
多伦多中华循道教会将于本周六(4月25日)晚7:30举办免费讲座,主题为”加拿大之教育制度”。如果您希望你的孩子早日迈向成功，如果您想知道加拿大给孩子们提供的免费资源和服务；如果您想了解加拿大的老師及教育局的想法，如果您想孩子们更快地融入这个社会。欢迎您于周六晚移步多伦多中华循道会(8 Metropolitan Road, Scarborough, M1R2T5, Warden&HYW.401东南角)2楼,或打电话找吴传道咨询.联系电话为416-754-8119转103. 讲座前设有爱宴，时间为晚上6：30PM，如第一次参加者，需打电话报名预定餐位。
美国胚胎学家潘耐蒂斯-萨夫斯日前宣称，他已经能够克隆人类。目前，他已经成功克隆14个人类晶胚，并且将其中11个植入四名女性子宫中。这些女性已经做好准备，要生下克隆婴儿。 一两年内见到克隆婴儿 以前的科学家们创造人类克隆晶胚是为了提取干细胞，用于医学研究。而萨夫斯的研究却是为了将他们植入子宫，制造克隆婴儿。现在，他制造了更多人类克隆晶胚，一些甚至已经处于高级阶段，并且将其植入四名女性子宫中。 探索频道独立纪录片制作人彼得-威廉姆斯证实称，萨夫斯的的确在克隆人类，这些女性也都自愿希望能够成为第一批克隆婴儿的母亲。在许多国家，将克隆的人类晶胚植入女性子宫都是违法行为。因此，萨夫斯是在秘密实验室完成克隆工作的，很可能是在中东地区进行的，那里没有克隆禁令。 萨夫斯在美国的肯塔基州和他出生的塞浦路斯都有实验室，他的病人包括三对已婚夫妇和一位单身母亲，他们分别来自英国、美国和中东。萨夫斯称，他的第一步将是用人类皮肤细胞制造克隆婴儿。萨夫斯说：“毫无疑问，我不是唯一一个在做这种工作的人，克隆婴儿即将诞生。如果我们继续努力，我们将在一年或者两年之内见到克隆婴儿，但我们现在承受着巨大压力——不能确定这些婴儿是否健康。” 车祸死者身上取细胞 萨夫斯透露说，他曾克隆三名死者的晶胚，包括一名死于车祸的10岁女孩。小女孩的血细胞被冷冻后，送给萨夫斯。萨夫斯利用这些血细胞创造一种“ 人牛混合晶胚”进行研究。这些晶胚是在试管里开发的，没有植入女性子宫。尽管女孩的母亲说，为了孩子能够重新活过来，她不惜任何代价。 萨夫斯说：“我永远不会将这种‘人兽混合晶胚’植入女性子宫。这种混合晶胚只是一种实验模式，有了模式，我们才能向目标迈进。我们不想用人类晶胚进行实验。”随后，萨夫斯将冷冻的“混合晶胚”植入一颗被剥去内核的人类卵子中。这种双重克隆技术能够制造人类晶胚，他们可以被植入子宫，并产生克隆人类。 萨夫斯正与另外一位克隆专家卡尔-伊尔曼斯合作，他从20世纪80年代就开始克隆实验。为了尝试克隆婴儿的实验，他们招募了10对年轻夫妇。威廉姆斯证实说，当他们在秘密实验室克隆人类时，他在场。 应用于人类身上太危险 早在2004年，萨夫斯就曾宣称，将一颗克隆的女性晶胚植入了一名女性子宫，但没有确凿证据。尽管遭到主流科学家们的反对，但依然有很多找他帮忙，希望能够通过克隆婴儿技术拥有孩子。 萨夫斯说：“每天我都能收到很多咨询，我们要求这些人严肃考虑，并且尝试其他方法，直到失败之后，克隆成了他们拥有自己孩子的唯一方法。我们对科龙迈克尔-乔丹和迈克尔-杰克逊没有任何兴趣，富人和名人也不会参与进来。我没有任何野心，只想帮助人们。” 在克隆“多莉”羊的时候，科学家们进行了277次试验。尽管现在克隆技术越来越成熟，但大多数克隆领域的学者认为，利用克隆技术治愈人类不育还非常危险。但萨夫斯表示：“未来，我们将更加严格地进行克隆，事情将变得非常简单。”
被称为贷款换石油的中俄能源谈判，21日由国务院副总理王岐山和俄罗斯副总理谢钦签下政府间协议，双方管道建设、原油贸易、贷款等合作协议即日起生效。长达九年的谈判终于画上圆满句号。 台湾《工商时报》报道，在人民大会堂举行的中俄能源谈判代表第四次会晤会议中，中俄两方政府代表探讨包括天然气、核能、电力和煤炭等合作计划，以互信、互利、双赢原则，推动两国在大型能源的全面性合作。 4月21日，国务院副总理王岐山在北京人民大会堂同俄罗斯副总理谢钦举行中俄能源谈判代表第四次会晤，共同签署了《中俄石油领域合作政府间协议》，双方管道建设、原油贸易、贷款等一揽子合作协议随即生效。 4月21日，国务院副总理王岐山在北京人民大会堂同俄罗斯副总理谢钦举行中俄能源谈判代表第四次会晤，共同签署了《中俄石油领域合作政府间协议》，双方管道建设、原油贸易、贷款等一揽子合作协议随即生效。 新华社记者李学仁摄 王岐山说，能源合作是中俄战略伙伴关系的重要项目，21日签署中俄石油领域合作政府间协议，代表两国能源合作的重大突破，在国际金融危机时刻格具深意。谢钦则说，政府间合作协议的签订，代表两方的高度政治互信和战略合作。 这桩创历史纪录的最大规模能源合作协议案，谈判期长达九年，中俄两国在两个月前由两方的天然气、石油、银行和油管公司先签订七个能源合作文件，21日则为政府间协议，俄罗斯承诺未来20年间为中国提供石油，交换条件是中国开发银行提供250亿美元贷款给俄2石油公司。 协议中，俄罗斯管道公司和中石油也同意兴建输油管道，建成后每年为中国输送1,500万吨（30万桶）石油。石油是重要战略物资，据统计，中国从 1993年起成为石油进口国，2007年进口量达2亿吨，仅次于美国排名世界第二，进口来源主要来自于中东，俄罗斯为第四大进口来源，以往俄中石油运送都依赖铁路。 俄罗斯国家石油管道运输公司表示，从俄罗斯经中国边境城市漠河到大庆的中俄原油管道，将于今年年中开始建设、2010年启用，俄中境内分别长70及960公里，中国现代国际关系研究院世界经济研究所所长陈凤英表示，除中国在西北陆路和马六甲海峡之外，此协议将新开辟东北地区原油供应管道，有利于中国石油工业的布局。
《印度快报》21日在头版报道称，中国希望加入“印度洋海军论坛”，但遭到印度政府的拒绝。“印度洋海军论坛”由印度组织主办，目前有33个会员国，主旨是通过合作建立印度洋安保机制。《印度快报》披露，印度海军本来也希望中国加入该论坛，但被印度外交部拒绝。 报道称，在印度海军司令梅赫塔19日访华参加在青岛举行的中国海军60周年庆典前，中国海军官员向先期抵华的印度海军官员表示，希望被引荐加入“印度洋海军论坛”，身份可以是“观察员”，也可以是“准会员”。然而，印度海军把这一信息转达给印度外交部后，印度外交部认为，“没有理由让中国卷入印度洋事宜”,因为中国对印度洋的“野心”已经足以让印度不安。 报道披露，印度海军希望通过引荐中国进入“印度洋海军论坛”来获得一个驻北京海军武官的职位，但印度外交部认为，不能把两者混为一谈，绝不能让中国染指“印度洋海军论坛”。报道写道，“寻求机会进入印度洋是中国的长期战略目标，中国今年就把军舰开到了印度洋，在索马里海域保护其商船航运安全。中国还一直在印度邻国寻找机会，如在巴基斯坦、斯里兰卡资助修建海港等。在这种形势下，不能让中国加入到‘印度洋海军论坛’里来”。 “印度洋海军论坛”由印度组织主办，去年在新德里举行了首届会议，出席的国家包括澳大利亚、埃及、法国、斯里兰卡、南非等。印度政府对这一论坛非常重视，印度总理辛格亲自出席了开幕式。 上海国际问题研究所南亚研究室主任赵干成称，印度国内目前对中国海军进入印度洋有不同看法。强硬派认为，印度洋是印度的势力范围，不能容忍中国海军染指。也有人认为，中国海军逐渐强大是客观现实，印度应该谋求如何与中国进行更多合作，如果中印在印度洋上争夺，恐怕会两败俱伤。赵干成认为，印度洋是国际公海，中国海军在印度洋上航行并不非要经过印度同意才可以。另外，国际水道安全对大国有同等重要性，大国海军都是以五湖四海为家，中国海军进入印度洋是迟早的事，这与印度海军进入太平洋是一样的。“中印都是大国，在维护国际海道方面都有义不容辞的责任，从这个角度讲，中国希望维护国际水道航行安全的要求应当被更好地理解。”
最近风声越来越紧，不仅是媒体上有关金融海啸的报道铺天盖地，更是眼见到公司里“坐板凳”的同事越来越多。(注：”坐板凳“(bench time)就像打蓝球的板凳队员，不外出搞项目时，在公司里休整。) 我工作的公司是一个承包IT项目的百十号人的小公司。一帮政审合格(Security Cleared)的同事，基本上都是地道的老美，专门干政府和军队的项目。而我和一帮移民以及几个政审不合格的白人老美同事则专门干民用的项目。 众君会问白人老美咋会政审不合格呢。我也搞不懂美国的政审是咋搞的。但肯定不是象中国那样查你的祖宗三代。我曾小心翼翼地问过那几个老美为啥他们没有 secret clearance。他们倒很坦率。一个说他有醉酒驾车的记录，还没满一年的惩罚期。惩罚期满以后他还可以重新申请secret clearance。一个说他曾经破产过，手头又紧，上面恐怕他会为钱而做损害美国利益的事。还有一个曾参加过“沙漠盾牌”的老兵更可笑，他早已经有秘密级，为了取得绝密级，他去参加测谎。结果失败三次，连秘密级也丢了。上面认定他不说实话，靠不住。他自己也莫名其妙。结果只好和我们一起搞民用项目。(注：绝密级人员需定期测谎。) 我知道移民也有能通过政审的。但咱不愿重蹈华人李文和之复辙。连台湾来的李文和都能扣上通红色大陆的间谍罪名，咱这年年回祖国探亲的根正苗红的大陆人岂不是更招眼吗?如果有民用的项目能挣钱养家，为啥非去趟那保密项目的混水呢? 但在目前形式下，有没有secret clearance可大不一样。保密项目仍然有钱，有secret clearance那帮家伙还在热火朝天地干着。以前公司付介绍费，介绍进来有secret clearance的，5000刀。没有secret clearance的，2000刀。但公司早已停止招聘没有secret clearance的专业人员了。所以这2000刀的介绍费也没处挣了。(注：介绍费(referral fee)就是你替公司拉来了合格的专业人才，公司付你的奖励。) 我公司有个专职的猎头(recruiter)，我就是被他猎到本公司的。我和他关系一直很好。他曾专门请我去吃了一顿很贵的日本饭，说是感谢我参加本公司。我知道他因为猎我有功，肯定获奖了，所以我心安理得地吃了饭。当我客套地要平摊饭费时，他坚决不肯，执意由他全付。 为什么我提这个猎头呢?因为他就是在今年初我回北京过春节时被裁了。 我从北京回来上班第一天，照例端着杯热咖啡遛到他办公的格子，想跟他侃会儿山，了解点公司的动向。毕竟他是我认识的本公司的第一个人嘛。咦?这格子已空空如也，打扫得干干净净了。我正琢磨他是否搬格子了，旁边走过一人，对我说，“他被裁了，公司目前不招人，他没事干了。” 我靠，美国公司真他妈讲究实际，只认钱不认人。今天没耗子了，今天就宰猫。敢情等明天有耗子了，再重新养个猫呀。这正应了中国的那句古语：飞鸟尽，良弓藏;狡兔死，走狗烹 。我心里正骂着呢，也隐隐地感到不妙。这下一个被宰的猫会是谁呢? 我缕了缕思路，回忆了一下公司最近发生的事情并分析了一下目前的状况。 在公司2008年的圣诞年会上，总裁曾信誓旦旦地说，本公司各方面状况都很好。他还骄傲地举例说，他刚从一个有十四个公司总裁参加的午餐会回来。在这十四家公司当中，只有本公司一家2008年赢利。虽然赢利不多，但也是number one(第一名)。(我倒了儿也没听到赢利是百分之几。)他还说，别的总裁都说要裁员，缩减费用，熬过金融海啸。还互相探索开源节流，裁员缩编的密方。只有本公司不会裁员，但节省的精神是一定要发扬光大的。 虽然他的本意是要给大伙提提士气，但谁都听得出来这宏观经济环境也实在太差了。 相比之下，今年初我回北京过春节，看到的是一派歌舞升平的景象。 暂且不论电视里报纸上报道的中国在金融海啸中一花绽放，风景这边独好。就我耳闻目睹老百姓的日子，那也真叫芝麻开花–节节高。这会儿过年，谁家家里都是满桌的鸡鸭鱼肉。我这肚里还没消化呢，就又赶上隔三差五地朋友哥们儿设宴款待。可怜我这在美国清苦惯了的胃，还真是无福气，没几天就吃顶了。后来就只能吃咸菜喝小米粥了。我有一哥们儿把餐馆当成自家厨房，天天晚上在包间里请客。我真佩服我那帮有一付好下水的朋友，整天这么吃，这么喝，就愣是吃不顶，喝不倒。但我也担心他们会吃出脂肪肝，心脏病来。哎!又跑题了。 总裁提倡节省，立马有聪明的美国同事提出建议。公司使用的一次性喝水杯是个极大的浪费。如果换成陶瓷的喝水杯，每月可节省上千刀。长此以往，聚沙成塔，集腋成裘，也是一笔不小的数目。(美国人也学会勤俭持家了，够新鲜的!) 公司马上采纳了这个好主意，购买了一批陶瓷喝水杯，还印上了公司的标志。从此公司的同仁们都手端一个一模一样的白色陶瓷杯子，有人用它喝茶，有人用它喝咖啡。我自己从家里带了个蓝色的陶瓷杯。那杯子是我先前工作的公司发的，上面印着“Best place to work”(最好的工作单位)。同事们都说我的杯子最酷。其实酷不酷无所谓，我是怕跟他们的搞混了，谁敢保证他们都没病啊。 这主意虽省下钱了，可也有弊病。每次给到访的客人端上的咖啡都会原封不动地端回来。没有一个客人愿意使用公用的杯子喝咖啡。我心想，这可太损害公司形象了，岂不是捡了芝麻丢了西瓜嘛。但我又觉得用不着我狗拿耗子，就没吭声。在美国，咱从来都把公司当挣钱吃饭的地方，觉悟没高到以公司为家的境界。如果爱公司爱到那个程度，一旦公司不爱你了，你岂不是要一哭二闹三上吊? 咱从小在部队大院长大，打小就接受忠诚教育。军人以军队为家，工人以工厂为家，什么什么人以什么什么为家，似乎是天经地义的。 但在美国，咱可千万别把公司当咱家。因为公司从来没把咱当家里人，公司顶多把咱当做能逮耗子的猫。资本主义嘛，唯利是图是其本质。哪里会有那么多仁慈。尽管你是个能逮住耗子的好猫，但没有耗子的时候，资本主义的公司连自己都保不住了，还会白养着你吗? 一次性水杯换成陶瓷水杯是一件不大的事情。但一叶落而知秋，别听总裁忽悠，这家公司可不是“不差钱”了。 但这会影响到我吗?我现在正坐板凳，下一个项目还在地平线以下呢，望都望不到。普通年景，公司坐板凳的平均数是4个人。可现在是14个人。而且全是搞民用项目的。去年初和我一块儿进公司的另外三人。其中俩老美政审合格，正在干政府项目。而那个俄罗斯来的家伙已于几个月前被裁掉了。我和头头的关系并不近乎。咱又没牛到离了我公司就不转的份儿上。 我怎么想都觉得我是那下一个被宰的猫。不行，我得想折了，必须未雨绸缪。那下一步该怎么办呢? 怎么办?这不是秃子头上的虱子–明摆着嘛。跳槽! 咱不能在这一棵树上吊死。眼下的计划就是“…
