加拿大移民部公布第一波新移民法条例细则，对技术移民的计分标准拟大幅修改及提高门槛。
鉴于预定明年六月生效的新例将具有追溯效力，可能影响众多两岸三地技术移民申请者的过关机率，特别是英语能力较有限、单身和缺乏工作经验的申请人士，将难以跨过新计分制度的标竿，已经引起移民团体和华人社区的高度关注。
律师乐美森认为，新移民法调整及修订移民计分方式，主要是着眼于吸纳较能融入加拿大社会，和将来比容易找到工作的技术移民。
他表示，新的技术移民计分方式加重语言、教育、工作经验和适应能力的评分，各项评分标准比旧制度的区分更具体、更明确。
以新计分法的「适应能力」项目来看，新、旧制度都以十分计算，但是以前主要凭移民官的主观判断给分，新例则按具体的规定，譬如配偶学历高、曾在加国求学、曾有加国工作经验、获加拿大雇主工作邀请证明信，或有直系亲人是加拿大公民或永久居民，均可加分。
他相信，移民条例修改的方向和目标，基本上用意良善，联邦政府似乎有意藉此处理过去许多技术移民抵加后适应不良的问题。
但他也指出，新条例是否对部分移民申请人士不利或执行上有偏差，则见仁见智。
譬如新例中包括语言流利的要求等种种规定，似乎是集中针对技术移民，这种做法对两岸三地的技术移民申请人是否合理，有待斟酌。
中侨互助会行政总监陶黄彦斌指出，移民法技术移民的计分新例不是很公平，对许多中国大陆和亚洲移民而言，要想在新计分项目取得七十分都很困难了，更何况跨过新合格标准的八十分？她认为，很多大陆移民具备高学历、年轻和工作经验等条件，但是英语未必人人十分流利，在语言计分项目将吃亏，而且移民申请人在加国如果没有亲人，也没有雇主发工作聘书，在「适应能力」项目恐将无法取分，因此很难跨过新例的计分门槛。
陶黄彦斌表示，从制订严格的技术移民计分制度来看，移民部的做法显然自相矛盾。
移民部长卡普兰曾口口声声说，加拿大需要更多移民补充人口，联邦政府将增加移民数额，但是新计分法一旦收紧，明年的新移民人数势必大幅减少，移民部的愿望岂不落空？
