华裔移民找工作难这个问题过往一再被提出，无奈政客们依然不以为然。
8月9日下午，近4000名华裔移民涌进东方广场，参加由华人咨询社区服务处就业服务部举办的“共创锦绣前程”大型人才招聘会。
一位来自西安的张小姐在接受《多伦多都市报》记者专访时表示：“举办这个活动当然好，但不敢期待过高。
不仅是僧多粥少的问题，更重要的，是参予招聘的单位本来就不多，大多是华人企业，职位也有限，看见那么多人涌进来，感到有很大的压力，也感觉很悲哀，多伦多有那么多西人企业，他们都到哪里去了？”
由华咨处主办的这次大型人才招聘会，是继去年首次举办人才招聘会后的第二届，据了解，参加招聘的商户不到20户。
不过，有总比没有好。
”来自上海的陈先生这样安慰自己。
在“大统华”超市招聘摊位前，排着长长的一条人龙，算是本次招聘会最热的一个景象。
来自哈尔滨的李先生说：“我同张小姐一样感到悲哀，这个只有10多个单位参加的招聘会，怎么说也不算大型，但据说来了近4000人中国移民。
我建议记者们去大统华摊位前访问一下那些排队的人，里面高学历的不少，这足可以说明加拿大移民政策失误严重。
如果华咨处认为今天来了那么多人，说明这次招聘会是成功的，那就更悲哀了。
虽然我们不否认他们尽了很大的努力，但是，作为一个服务华人社区多年的机构，未能争取到更多的西人企业，甚至是政府部门参与招聘，说明众望难负，任重道远。
”
“多伦多有那么多西人企业，他们都到哪里去了？”这是华裔移民对我们这个社会发出的呐喊。
“众望难负，任重道远”这是华裔移民对华裔社区以及社区领袖们提出问责，你们无可逃避。
加拿大找工作难，当然不仅仅是华裔社区。
但是，我们的政府确实应该好好检讨一下目前所推行的移民政策，国家究竟是缺人，还是缺钱。
关于移民问题，加拿大政府一直没有拿岀足够的诚意来检讨。
事实很明显，移民的工作待遇与本地居民相比，存在着明显的不足。
这里所说的不足，不是一般的不足，而是很差很差。
具体表现为三方面，其一是工作机会的获得，其次是工酬水平，再有就是专业技术认可。
连本地人都承认，现在街上开出租车的学历比坐车的高。
加拿大居民如今有多少人在拥有硕士博士的学历后去做搬家公司的工作？做超市的收银？做餐馆的洗碗？没有，但华裔移民就大把。
去年冬季因车祸失去生命的许先海，就拥有清华大学与人民大学双硕士，寒冬里他只能开着几千元买来的二手车奔波于家具店讨生计，加拿大政府难道不应对许家所遭遇的横祸负责？
在这个标榜为民主、发达的国家里，如果医生的助手比医生的临床工作时间还长，在医院里推着病床的义工比指挥他们的护士专业学历还高，那么这些不幸者（当然不是指医生何护士）一定是移民。
这就是加拿大。
一个浪费人才，糟蹋人才，忽视移民的国家。
政府不珍惜人才，他们珍惜什么呢？钱。
政府一直借移民发财，有形的是这个税那个费，无形的，是无偿占有移民的知识资源，以及他们举家带来的资产。
现在该是我们对加拿大政府说：“好了，不要再引进移民了，先解决好这些人再说吧。
”的时候了。
因为这个国家根本不珍惜移民，也没有那么多的工作机会提供予后来者。
政府不断加快加速引进移民，只会造成人才不断被积压，更多的家庭悲剧――移民家庭的悲剧发生，我们难道不应对政府说“不”？
大家看看那些曾在大选时跑到华社来恳求大家投他一票的议员们，他们为移民找工作做过些什么？难道我们仅需要他们在有人跳楼有人失踪有人遭不幸时出来安抚一下吗？议员不是心理医生不是上帝，我们不需要这样的官样文章，不需要做骚式的上窜下跳。
那些虚假的同情，连同你的选票消失吧。
而更别具讽刺的，是马田总理在上周任命Michelle Jean担任未来第27任加国新总督时说：“她的故事是加拿大的典型移民故事。
”
原来虚假的不只是议员，我们的总理，以为将总督这样一项荣誉塞在一位移民手上，就等于加国是移民梦想成真的天堂，这是多么滑稽的事情。
《多伦多星报》评论家James Travers说：“这是一个由贫穷到富有的鼓舞人心的故事，代表着新大陆给人们带来的新机会。
可悲的是，这个故事不能代表今天新移民所面临的现实。
“当Jean一家在1968年从最贫穷的海地逃到富国加拿大时，向上的路是向所有人开放的。
新移民一般可以马上找到工作，十年后就可以和其它本地居民一样富有。
而，2005年来到此地的新移民就不同了。
国家统计局的调查结果显示，新移民来此十年之后，其工作机会仍然比本地人少，就算有工作，薪水也相对低些……现今加拿大的移民故事很让人沮丧。
”
我们真希望这番话能出自一位华人领袖，而不是一位加拿大人。
这位加拿大人还说：“自由党政府只关心能不能被选上。
新移民生活不会变好，Jean这样的故事也不会重复。
”
这就是我们所选择的政府，但他们并不能为我们做些什么。
怎么办？
（特稿 林枫）
